Valor
Logística Integrada: A VLI é uma empresa que nasceu da expertise logística da
Vale com o objetivo de gerar valor ao negócio de seus clientes e parceiros por
meio de soluções que integram ferrovias, portos e terminais.
São, ao todo, mais de 10 mil km de ferrovia, cruzando nove
Estados Brasileiros – Minas Gerais, Espírito Santo, Rio de Janeiro, Sergipe,
Goiás, Bahia, São Paulo, Maranhão e Tocantins – e o Distrito Federal, bem como
terminais portuários localizados nos eixos estratégicos da costa brasileira –
como em Santos, São Luís e Vitória, garantindo um consolidado sistema de
escoamento às cargas de algumas das maiores empresas do país.
A VLI está estruturada em cinco corredores logísticos, que
passam pelas principais regiões produtoras de commodities agrícolas, produtos
industrializados e siderúrgicos do país. Os corredores foram estruturados de
forma integrada para proporcionar aumento da capacidade de carga e ganho de
produtividade nas operações.
Programa
Trainee VLI 2013
1. Programa Trainee VLI 2013
O Programa Trainee VLI tem como objetivo principal garantir
o processo sucessório dos diversos níveis hierárquicos da empresa, através da
identificação, desenvolvimento e retenção de jovens profissionais com potencial
de crescimento na carreira executiva ou técnica.
2. Trainee Corporativo
São profissionais que poderão ser alocados em todas as áreas
da companhia, tais como recursos humanos, gestão, comercial, jurídico,
regulatório, financeiro, administrativo, relações com investidores, entre
outras.
3. Trainee de Engenharia
Podem atuar nas áreas que envolvem planejamento, manutenção,
gestão, projetos, obras e vias e operação das ferrovias, portos e terminais de
carga da VLI.
4. Diferenciais do programa:
a. Principal porta de entrada de jovens talentos na
companhia;
b. Visibilidade e proximidade com a liderança;
c. Integração com diversas áreas da empresa;
d. Formação em instituições reconhecidas através de melhores
práticas disponíveis;
e. Viagem pelas operações ferroviárias, portuárias e de
terminais;
f. Desenvolvimento de projetos estratégicos;
g. Avaliação de performance;
h. Acompanhamento próximo da área de Recursos Humanos;
i. Fazer parte da empresa que tem um dos maiores complexos
logísticos do país;
j. Participação no Programa Pós-Trainee - Programa de
desenvolvimento e acompanhamento de carreira realizado no 2º ano e focado em
conteúdos de universidades de Harvard, Stanford e Chicago.
5. Quantidade de Vagas
Não trabalharemos com número de vagas específicas, mas sim
com o perfil adequado para a empresa. Teremos duas oportunidades de porta de
entrada: Trainee Corporativo e Trainee de Engenharia
6. Remuneração e benefício: Salário
de R$ 4.300,00 + Vale
Refeição e Alimentação + Programa
Participação nos Resultados + Seguro
de Vida, Assistência Médica e Odontológica + Programa
Agressivo de Previdência Privada
7. Pré – requisitos
Ter se graduado ou graduar-se entre dezembro de 2010 e
dezembro de 2012. Ter conhecimentos em inglês, ferramentas de informática e
total disponibilidade para mudanças.
8. Cursos elegíveis:
Trainee Corporativo
Administração,
Ciências Contábeis,
Ciências
Econômicas,
Comunicação Social,
Relações Públicas,
Gestão da Informação,
Sistemas
de Informação,
Logistica,
Pedagogia,
Psicologia,
Biologia,
Ciências Biológicas,
Relações Internacionais,
Comércio Exterior,
Economia,
Estatística,
Matemática,
Marketing,
Direito e
Engenharias (todas).
Trainee de Engenharia
Produção, Mecânica, Processos, Transporte, Eletrônica,
Elétrica, Civil, Metalúrgica, Material, Eletro-eletrônica, de Controle e Automação
e Mecatrônica e Ferroviária.
9. Duração do Programa
Programa tem duração de 12 meses.
10. Data da Inscrição
Até 16 de Setembro.
11. Início do Programa: Janeiro de 2013.
Processo Seletivo
Nosso processo de seleção
conta com as seguintes etapas:
a. Inscrição on-line;
b. Testes on-line contemplando inglês, raciocínio lógico,
numérico, verbal e espacial;
c. Dinâmica de Grupo, Entrevista com RH e entrevista oral em
inglês;
d. Painel de negócios e entrevista com executivos;
e. Encontro com Presidente;